
弊社は主にお客様宅や企業・事業者様敷地内での作業で、「安全」で「確実」に「親切・丁寧」な作業を求められています。
弊社スタッフの怪我や事故防止のためにも「安全重視」として弊社では入社後の3日間は「新任安全教育研修」をしっかりと行い、会社の業務内容や安全衛生、ビジネスマナーなどを習得して頂きます。
また弊社では各種ハラスメント防止対策を強化すると共に、お仕事は殆どが軽作業であり、「わからなければ理解できるまで教える」、「心配事があれば直ぐにホウ・レン・ソウ("報告"・"連絡"・"相談")を徹底する」ことにより、一般就労が困難な「就労支援」を受けている方など、誰でも互いに協力し合って勤務しやすい職場環境をスタッフ一同、全力であなたをサポートをさせていただきます。
弊社の勤務時間は通常通りですが、休憩時間としては夏期間中の熱中症対策や冬期間中の豪雪や降雪時対策として多少長めとっており、さらに働き方の柔軟性を考慮してますので時間限定での短時間勤務やWワーク勤務、1~2日だけの単発労働も可能なので、もし少しでも興味がある方はご連絡・ご相談のうえ、多くのご応募お待ちしております。






| <現場スタッフ>①常勤ドライバー(2名)※急募 ②スポットドライバー・現場作業員 ( 短期契約・単発労働者/随時募集 ) |
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| 勤務内容;主に建屋内での各種軽作業をお願いします。 1)各種清掃業務 2)引越などの運搬業務 3)引取回収業務 4)高齢者宅の見守り業務 3)・4)に関しては有資格者限定 上記の他、小荷物の配送代行業務(①のみ) チラシなどのポスティング作業、 お願いする場合もあります。 応募資格;ドライバーは所有車輌を持込使用可能な方 運転歴1年以上で無事故、無違反の方 勤務時間; 9:15~17:35 ①実働7.00時間 食事休憩;1.33時間 日曜・祝祭日は 実働5.00時間 食事休憩;なし ②はいずれも弊社で指定された時間帯で 実働2時間以上勤務可能な方 休憩時間;11:30~12:50 (②は食事休憩を跨ぐ場合のみ) *昼休憩の他、10時・15時に小休憩あり(有給休憩) *現場スタッフの食事休憩は 作業進捗状況により前後する場合があります 休日休暇;毎週水曜日+1日(+1は事前希望休) 長期休暇(GW・お盆・年末年始) ※作業(勤務)終了後、 ①日額賃金の一部を即日支給として現金支給、 ②諸経費控除後、全額日払いとして現金支給します。 |
| <事務スタッフ>③事務職員(経理・事務)2名 ※急募 |
| 勤務 内容/主に以下の通り各種経理業務、 並びに事務処理をお任せします。 経理業務;売上金等の金銭管理や給料計算など 事務業務;昼食時のお弁当や物品発注管理、 請求書・給与明細作成など 上記の他、 ◎チラシなどのポスティング作業 ◎取引金融機関への入出金業務 もお願いする場合もあります。 勤務時間; 9:15~16:05 実働5.50時間 食事休憩;1.33時間 休憩時間;11:30~12:50 (②は食事休憩を跨ぐ場合のみ) *昼休憩の他、10時・15時に小休憩あり(有給休憩) *土曜日は半日勤務で下記の通りです。 勤務 時間 /8:15~13:15(実働5.00時間) 休憩 時間 /なし *途中小休憩あり(有給休憩) 残 業 /ありません。 休日 休暇 /毎週水曜日、日曜日、祝祭日 長期休暇(GW・お盆・年末年始) |
| 冬季期間中(毎年11月下旬~3月中旬/全スタッフ共通) |
| 勤務 時間 /10:45~17:15(実働5.67時間) 休憩 時間 /12:30~13:20(食事休憩0.83時間) 昼休憩の他、15時に小休憩あり(有給休憩) |
| 全スタッフ共通項目 |
| <賃金・諸手当> 給 与/基 本 給(時給) 1,150円 諸手当/運転手当(日額) 500円 ☞運転手当は常勤ドライバーのみ 食事補助(日額) 300円 交 通 費(日額) 500円 夏季特別手当 (7月~9月) 冬季特別手当 (12月~翌年2月) 200円 *時給額に上乗せして支給します。 <雇用形態> アルバイト・パートタイマー <研修期間>あり 入社初日のみ(新任安全教育研修/室内研修) 開業後は現場研修もあり <試用期間>あり 研修期間も合わせて1ヶ月間 研修期間並びに試用期間は 共に勤務手当の支給はありません。 <契約期間>長期 入社時は1ヶ月間、以後は3ヶ月毎の自動更新 <応募資格・条件> ◎未経験者歓迎 *現場スタッフは大型家電品の移設や引越作業などの 重労働作業があるため、なるべく体力に自信のある方 *実務経験者優遇(1年以上) *ドライバーの方は所有車両持込可能な方 運転歴5年以上で無事故・無違反の方 ◎生活困窮者(就労支援も含む)、高校生以上の学生の方も 積極的に採用し、全力でサポートします! ◎各種有資格をお持ちの方は尚可 ・古物商 ・産廃処理 ・介護福祉士 ・電気工事士 <待遇・福利厚生> ◇雇用保険、労災保険加入 *雇用保険加入は週20時間以上が必須 *社会保険・厚生年金は試用期間終了後に加入 ◇交通費支給(一律500円/日) ◇食事補助(日額300円)*仕出弁当注文可 *お弁当代金は給料天引きします。 ◇夏季特別手当 (7月~9月) 冬季特別手当 (12月~翌年2月) 200円 *時給額に上乗せして支給します。 ◇服装自由 *弊社では作業着の支給はいたしておりません。 *作業スタッフはお客様宅や企業・事業者様の敷地内 での作業なるので、動きやすく汚れても良いような 服装で作業して身嗜みには注意が必要です。 ×ジャージ姿や短パン、サンダル通勤 ×ピアスやイヤリングなどのアクセサリー類 など ○頭髪色はなるべく黒髪、若しくは茶髪 ○上はポロシャツやワイシャツ、若しくはTシャツ ○下はチノパンやGパン、あれば作業ズボン ○靴は出来れば安全靴のほうが望ましいが、 無い時は運動靴(スニーカー)でも構いません。 ◇入社日より初任安全教育研修あり(入社初日のみ) *9:30~17:00(食事休憩11:30~13:00) *昼食時弁当無償提供 *午前中に健康診断、基本教育、午後からビジネスマ ナーを含む安全教育研修、終了後に簡単な理解度テ スト(筆記試験)を行います。 研修中に現場作業があれば現地研修も行います。 3日目以降、約1ヶ月の試用期間に入ります。 *入社当初はチラシポスティング作業となります。 ◇試用期間中に健康診断あり(雇入時と年1回) ◇即日支給あり(規定あり/単発労働者を除く) *勤務終了後日額賃金の一部を現金支給します。 *②単発労働者の方は日額賃金全額を 勤務終了後に日払いにて現金支給します。 <受動喫煙防止措置対策> 事務所内営業時間中は全面禁煙となります。 (事務所外に喫煙スペースあり) <期間限定・入社祝金支給> 9月15日までの期間限定で 少額ですが「条件付き入社祝金」を支給します。 ◇支給条件 *支 給 額 ; 30,000円 *対 象 者 ; 令和8年9月15日までに 採用された全スタッフ *支給要領 ;所定給料日に合算して支給します。 ①令和8年12月給料分 5,000円 ②令和9年1月給料分 10,000円 ③令和9年2月給料分 15,000円 |
| 応募方法 |
| お電話でのご連絡、若しくは下記のボタンで面接日程の予約後、面接をさせていただきますので、指定された日時に身分証明書と筆記用具、印鑑(シャチハタ不可)を持参の上、直接事務所へお越しください。なお履歴書や職務経歴書は不要です。 <面接日時> 常時受付中!(祝祭日を除く、毎週月曜日~土曜日) ①10:00~11:30 ②13:00~14:30 ③15:00~16:30 ④17:00~18:30 ※④は土曜日を除く 上記時間帯でご都合の良い時間帯を選択してください。 1名あたりの面接所要時間は 15~30分を予定しております。 <面接場所> 富山県富山市清水元町4-1 ラフィネ清水2号館312号室 <電話番号> 076-456-3756 <交通機関> 富山地鉄不二越・上滝線『不二越』駅下車徒歩5分 富山地鉄バス 『元町』バス停下車徒歩10分 コミュニティバス「まいどはやバス」 『清水元町』バス停下車徒歩3分 ※お車にてお越しの方は事務所の駐車場はありません。 2台分のみですが来客用駐車場をご利用いただけます。 「不二越駅」付近に駐車場がありますが、月極駐車場で 契約していない為、使用しないでください。 これに伴い、研修期間中はお手数ですがなるべく鉄道や 路線バスでのご来場をお願いしております。 ※面接時、少額ですが『面接交通費』を支給しますので、 印鑑(シャチハタ不可)は忘れずにご持参ください。 ※雇入時健康診断は9月以降に行います。 |
電話回線切替工事が完了に伴い、
8月31日㈪以降は以下の通りとなりました。
お間違い電話にはくれぐれもご注意願います。
*2台分のみ駐車可能ですので、
これ以外の駐車や周辺の路上駐車はご遠慮
願います。